ข่าว
“กูเกิล” ปลดพนักงานฝ่าย HR และคลาวด์ เดินหน้าลดค่าใช้จ่ายต่อเนื่อง
ก.พ.
กูเกิล (Google) แจ้งพนักงานในฝ่ายทรัพยากรบุคคล (People Operations) และธุรกิจคลาวด์ในสัปดาห์นี้ว่า บริษัทมีแผนปรับลดพนักงานเพื่อปรับโครงสร้างองค์กร
หัวหน้าฝ่ายทรัพยากรบุคคลของกูเกิลระบุในบันทึกภายในที่ออกเมื่อวันอังคาร (25 ก.พ.) ว่า บริษัทฯ จะเปิดโครงการลาออกโดยสมัครใจสำหรับพนักงานประจำในสหรัฐฯ ที่ทำงานในฝ่ายทรัพยากรบุคคล โดยเริ่มตั้งแต่ต้นเดือนมี.ค.
สำนักข่าวซีเอ็นบีซีรายงานว่า การปลดพนักงานครั้งนี้เกิดขึ้นหลังจากอานัต แอชเคนาซี ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงินของกูเกิล ระบุว่าหนึ่งในลำดับความสำคัญสูงสุดของเธอคือการลดค่าใช้จ่ายเพิ่มเติม ขณะที่บริษัทเดินหน้าขยายการลงทุนด้านโครงสร้างพื้นฐาน AI ในปี 2568 ก่อนหน้านี้ เมื่อวันที่ 3 ก.พ. บริษัทเปิดเผยผลประกอบการไตรมาส 4 ต่ำกว่าคาดการณ์ โดยแอชเคนาซีกล่าวว่าผลิตภัณฑ์ AI เป็นที่ต้องการสูง และมีคำสั่งซื้อที่มากกว่ากำลังการผลิตที่มีอยู่
สำหรับโครงการลาออกโดยสมัครใจ พนักงานระดับ 4 และ 5 ซึ่งถือเป็นระดับกลางถึงอาวุโส อาจได้รับค่าชดเชยเป็นเงินเดือน 14 สัปดาห์ พร้อมเงินเพิ่มอีก 1 สัปดาห์ต่ออายุงานเต็มหนึ่งปี
นอกจากนี้ กูเกิลยังปรับลดจำนวนพนักงานในหลายทีมของธุรกิจคลาวด์ โดยส่วนใหญ่ส่งผลกระทบต่อพนักงานฝ่ายสนับสนุนปฏิบัติการ และบางตำแหน่งถูกโอนย้ายไปยังประเทศอื่น
“ทีมงานของเรายังคงดำเนินการปรับโครงสร้างให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น ลดขั้นตอนที่ซับซ้อน และเตรียมความพร้อมสำหรับความสำเร็จในระยะยาว” แบรนดอน แอสเบอร์รี โฆษกของกูเกิลกล่าวในแถลงการณ์ “งานนี้กำลังดำเนินอยู่อย่างต่อเนื่อง ขณะที่เรายังคงลงทุนในสิ่งที่บริษัทให้ความสำคัญสูงสุดและโอกาสสำคัญที่รออยู่ข้างหน้า”
โดย สำนักข่าวอินโฟเควสท์ (28 ก.พ. 68)
Tags: Google, กูเกิล, ปลดพนักงาน